Blog, który pomoże Ci w określeniu, czy Twój pracodawca ma prawo zwolnić Cię z pracy, kiedy zachorujesz lub opiekujesz się chorym członkiem rodziny.

Opisuje, na co zasługuje pracownik zwolniony lub oczekujący zwolnienia, np. Odszkodowanie lub wypłata świadczenia.

Informacje o tym, jak radzić sobie z negatywnymi referencjami i zwiększyć swoje szanse na znalezienie pracy.

Wyjaśnia jak pracodawca może ograniczyć korzystanie z mediów społecznościowych oraz czy można kogoś zwolnić za umieszczanie postów w mediach społecznościowych.